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二、ISO 45001与OHSAS 180001的区别

1、使用了ISO管理体系的高级结构

2、更加关注“组织环境”

3、强调最高管理者的职责和领导作用

4、更加关注于管理职责与全员参与

5、强调了基于风险的思维

6、更加关注于绩效的监视与测量

三、应用ISO 45001的益处

ISO 45001可以帮助组织改善职业健康安全绩效，并确保为员工提供安全的作业场所。如：

1、提高符合法律法规的能力

2、降低事故事件的总成本

3、减少停机时间和生产中断的成本

4、降低保险费用

5、减少误工和员工离职率

6、到国际职业健康安全管理水准的认可

四、认证申请的条件

1. 认证申请方应具有明确的法律地位;当客户(即受审核方)不具备法律地位时，由其具有法律地位的上级组织申请。

2. 申请方营业执照复印件及相关资质复印件;

3. 取得当地行政管理部门或有关机构注册登记的资格(或其组成部分);

4. 已取得相关法规规定的行政许可文件/证书(适用时);

5. 申请认证范围应在法律地位文件、营业执照、资质规定的范围内;

6. 承诺遵守有关的法律、法规其他要求,承诺始终遵守认证的有关规定，承诺按合同约定和法律规定承担与认证有关的相关法律责任;

7.客户已按照相关管理体系标准和法律法规的要求建立了文件化的管理体系 ，现场审核前已正式运行了3个月，至少已实施一次完整内审和管理评审;

8. 一年内，未发生过质量、环境、职业健康安全事故或违反相关法规，虚报、瞒报获证所需信息的情况;

9. 承诺获得认证后，按规定使用认证证书和认证标志，按合同支付认证费用，按规定接受监督。